効果的なパワハラ防止研修でパワハラを防止したい法人様

パワーハラスメント（パワハラ）防止研修は、9月～2月頃に実施されることが多くなります。パワーハラスメント（パワハラ）防止研修は社内講師が登壇する場合と外部から講師派遣をするパターンがあります。

費用面を考えると社内講師がパワーハラスメント（パワハラ）防止研修に登壇したほうが利点がありますが、パワーハラスメント（パワハラ）防止研修を受けることによる受講者様への効果の面では外部からの講師派遣の方が良い結果がでることが多くなります。

パワーハラスメント（パワハラ）防止法が施行されてから、まだ一度もパワーハラスメント（パワハラ）研修を実施されたことがない企業様にとっては、何から始めれがよいか分からないという企業様も少なくありません。また、毎年、パワーハラスメント（パワハラ）防止研修を実施している企業様にとっては、毎年どのようなプログラムにすればよいか頭を抱えている担当者様も多いのではないでしょうか。

一般社団法人パワーハラスメント防止協会では、初めてパワーハラスメント（パワハラ）防止研修を実施される企業様、毎年パワーハラスメント（パワハラ）防止研修を実施されている企業様、等パワーハラスメント（パワハラ）防止研修の講師派遣をご希望のお客様に寄り添いながら、受講者様の学びが深まる心に響く貴社オリジナルのパワーハラスメント（パワハラ）防止研修のご提案をさせていただきます。

パワーハラスメント（パワハラ）防止研修の講師派遣型研修の実施を検討されている企業様は、ぜひ一般社団法人パワーハラスメント防止協会へ お問合せください。一般社団法人パワーハラスメント防止協会では、パワーハラスメント（パワハラ）により社内の人財が分断されることなく日々の業務に従事できるようなパワーハラスメント（パワハラ）防止研修の実施を実現いたします。